Unser Mandant mit dem Hauptsitz in Karlsruhe beschäftigt derzeit über 300 Mitarbeiter und erwirtschaftet mit diesen einen Umsatz von über 30 Millionen Euro. Dabei liegen die Kompetenzen des Unternehmens insbesondere in den Bereichen Cloud und Hosting, Managed Services, IT-Consulting und Softwareentwicklung. Hierzu zählen die sowohl die Realisierung von sicheren IoT-Netzen wie auch die Nutzung von Cloud-Technologien und die Implementierung von digitalen Arbeitsplatz-Lösungen. Für diesen Kunden suchen wir aktuell im Rahmen der Festanstellung am Standort Stuttgart einen qualifizierten: 

Windows Systemadministrator mit Schwerpunkt SCCM / SCOM (m/w/d)

Ihre Hauptaufgaben:

• Ansprechpartner für anspruchsvolle IT-Projekte mittelständischer und großer Firmenkunden
• Beratung, Konzeption und Implementierung von nachhaltigen IT-Lösungen im Bereich der Microsoft Infrastruktur- und System Center-Produkte (SCCM/SCOM)
• Professionelles Projektmanagement
• Optimierung der Prozesse nach ITIL
  
• Unterstützung die Kollegen im 3rd-Level-Support

Ihre fachlichen Voraussetzungen:

• Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse im Microsoft Windows Umfeld, insbesondere in den gängigen Server-Betriebssystemen und in komplexen System Center Infrastrukturen
• Erste Kenntnisse im MS-Cloud Umfeld:
  - AzureAD
  - M365-Services
  - Modern Management
• Eine (aktuelle) Microsoft Zertifizierung im Bereich Infrastruktur/Rollenbasierte Zertifizierung wäre ein Plus
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre persönlichen Voraussetzungen:

• Sie verfügen über regionale Reisebereitschaft
• Ausgeprägte Kundenorientierung, eigenverantwortliches Arbeiten, hohe Lernbereitschaft und eine gute Kommunikationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
• Teamgeist, Fairness und Respekt im Umgang mit anderen Menschen sind Ihnen wichtig

Unser Mandant bietet:

• Modernes Vergütungsmodell mit steuerfreier Sach- und Zusatzleistung i. H. v. 50 Euro monatlich
• Spannende Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten in einer modernen und zukunftssicheren Unternehmensgruppe
• Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. die Teilnahme an Zertifizierungen)
• Benefits wie z.B.:
  - Jobrad
  - Betriebliche Altersvorsorge
  - Vermögenswirksame Leistungen
  - Eine Unfallversicherungen
• Gelebte Work-Life-Balance gepaart mit gemeinsamen Mitarbeiterevents
• Ein gutes und individuelles Onboarding