Unser Auftraggeber ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger Partner mit hoher Innovationskraft für die globale Druckindustrie. Seine Mission ist es, die digitale Zukunft dieser Branche zu gestalten. Dazu wurde sein Portfolio auf die Wachstumsbereiche dieser Branche ausgerichtet. Es basiert auf Produkten für Druckvorstufe, Druck und Weiterverarbeitung, Service und Verbrauchsmaterialien sowie Softwarelösungen. Für den Standort in Wiesloch bei Heidelberg sucht unser Mandant zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten:

Product Owner - SAP Business By Design (m/w/d)

Ihre Hauptaufgaben:

• Gestalten, Anpassen und Weiterentwickeln der ERP Prozesse
• Mitarbeit in Projekten / Koordination übertragener Arbeitspakete
• Klärung der Relevanz von Legal-Anforderungen
• Prüfung von SAP-Hinweisen respektive alternativen Lösungen
• Implementierung
• Bearbeiten von Change Requests  
• Analyse und Bewertung von Lösungsalternativen
• Bearbeiten von Störungen, Fehlern oder Anfragen
• Analyse, Korrektur und Dokumentation 
• Anwenderberatung
• SAP-Systemarbeiten, wie z. B.
  - Schnittstellenkonzeption und -betreuung
  - Monitoring von IDOCs und Batchjobs
  - Benutzeranlage und Berechtigungsverwaltung

Ihre fachlichen Voraussetzungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, der Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung als Berater, als Anwendungssystemverantwortlicher oder vergleichbarer Tätigkeit im Bereich SAP Business By Design
• Gute Kenntnisse der SAP Business By Design Plattform
• Erste Erfahrungen in den Bereichen:
  - Erweiterungsprogrammierung
  - Reporting
  - Formularentwicklung
• Ihre fachlichen Schwerpunkte liegen in Vertrieb, Einkauf, Produktion und Finanzprozesse sowie Technologien API/EDI
• Erfahrung im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Prozessen entlang der Wertschöpfungsketten

Ihre persönlichen Voraussetzungen:

• Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise
• Projektmanagement-Kompetenz

Unser Mandant bietet:
Ein attraktives Gehaltspaket bei einer Arbeitszeit von 35 Stunden pro Woche sichern in Kombination mit flexiblen Arbeitszeitmodellen eine gute Work Life Balance. Darüber hinaus erhalten Sie ein intensives Einarbeitungsprogramm und eine strukturierte permanente Personalentwicklungsmöglichkeiten. Abgerundet wird das Gesamtpaket durch ein umfangreiches Gesundheitsmanagementprogramm.