Unser Auftraggeber ist ein moderner Mobilitätsdienstleister und Anbieter des ÖPNV in der Metropolregion Rhein-Neckar.
Unter den Nahverkehrsbetrieben Deutschlands nimmt er eine besondere Stellung ein. Das Unternehmen ist die erste große Verkehrsallianz, die von mehreren Städten gemeinsam gegründet wurde und die zugleich auch in zwei Bundesländern aktiv ist. Es bietet vielfältige Möglichkeiten und Perspektiven in einer zukunftssicheren Branche. Für den Standort Mannheim sucht unser Auftraggeber einen qualifizierten:

SAP Berechtigungsmanager (m/w/d) - S/4HANA


Job-ID: CF-00004254
Ort: Mannheim

Ihre Hauptaufgaben:

  • Ausarbeitung des neuen SAP S/4HANA Berechtigungskonzeptes (Frontend und Backend)
  • Erstellung und Implementierung von SAP Berechtigungs- und Security-Richtlinien in Abstimmung mit der Internen Revision und der IT-Security
    Präsentation und Schulung des Berechtigungskonzeptes
  • Erstellung, Test, Zuweisung und Pflege von SAP Benutzerprofilen und -rollen
  • Aktives Mitwirken beim technischen und organisatorischen Go-Live


Ihre fachlichen Voraussetzungen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium der Fachrichtung Informatik oder vergleichbarer Hochschulabschluss
  • Expertenkenntnisse in den Bereichen SAP S/4HANA Security und Berechtigungswesen
  • Erfahrung in der SAP Systemlandschaft, vorzugsweise ERP, HR, SAC, S/4 HANA, Fiori und Solution Manager
  • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch


Ihre persönlichen Voraussetzungen:

  • Analytisches und strategisches Denkvermögen sowie eine konzeptionell geprägte Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität verbunden mit einer termingerechten, ziel- und teamorientierten Arbeitsweise


Unser Mandant bietet:
Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten und spannenden Branche mit einem breiten Spektrum an interessanten Tätigkeiten. Dabei ist unserem Mandanten nicht nur soziale Verantwortung gegenüber seinen Mitarbeitern wichtig, auch deren Weiterbildung besitzt für diesen einen hohen Stellenwert.