Unser Kunde ist einer der führenden Gesundheitsdienstleister in Europa und entsprechend international aufgestellt. Es erwarten Sie vielfältige Herausforderungen und flache Hierarchien in einem renommierten Großunternehmen.
Für den Standort Mannheim sucht unser Mandant zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten:

Service Owner – Automation (m/w/d)


Job-ID: CF-00004485
Ort: Mannheim
Remoteanteil / Home Office: 60% bis 80%

Ihre Hauptaufgaben:

  • Leitung, Design, Architektur, Aufbau, Bereitstellung, Administration, Betrieb, Wartung der Automatisierungsplattform – basierend auf Ansible
  • Erweiterung, Weiterentwicklung und Tuning der Plattform(en) primär basierend auf Open Source Lösungen
  • Unterstützung der Businesspartner bei der Umsetzung der Automatisierung in Playbooks, etc.
  • Steuerung externer Provider und Zusammenarbeit mit anderen Service Bereichen
  • Ressourcenplanung des Teams

Ihre fachlichen Voraussetzungen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Langjährige Erfahrung als Automatisierungsspezialist im Bereich Ansible, GitHub oder anderer Automatisierungs- Plattformen und Tools sind von Vorteil
  • Gute Kenntnisse in Open Source-Technologie, Administration, Usermanagement, Performanceoptimierung und Scripting
  • Gute Betriebssystemkenntnisse
  • Sichere Troubleshooting-Fähigkeiten, analytisches Vorgehen, Verständnis für Unternehmensprozesse und -abläufe sowie eine teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache (Wort und Schrift)
  • Bereitschaft für gelegentliche Nacht- und Wochenendeinsätze sowie Teilnahme an der Rufbereitschaft

Ihre persönlichen Voraussetzungen:

  • natürliche Neugier, Motivation und Offenheit gegenüber Neuem

Unser Mandant bietet:

  • Eine leistungsgerechte und Ihrer Qualifikation angemessene Vergütung mit übertariflichen Boni-Zahlungen
  • Gute Sozialleistungen
  • Die Möglichkeit zur Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben
  • Sehr gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie nationale und internationale Talentprogramme
  • Flache Hierarchien
  • Eine angenehme und moderne Arbeitsatmosphäre
  • Ein Onboarding-Plan, der den einfachen Start in das Unternehmen gewährleistet sowie Kennenlernevents
  • Ein Jobrad
  • Vergünstigungen bei einer Fitnessstudio-Mitgliedschaft